La creciente tendencia del seguimiento de los empleados en el lugar de trabajo

Tendencia creciente del seguimiento de empleados en el lugar de trabajo

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El auge de las organizaciones empresariales y el desarrollo de la tecnología permitir a los jefes monitorear los correos electrónicos de sus empleados, llamadas telefónicas, movimientos y actividades en dispositivos propios de la empresa. El seguimiento en lugar de trabajo se ha vuelto necesario para los empleadores con el fin de proteger sus negocios, mejorar la productividad y tener un control constante de la fuerza laboral. razones principales para monitorear a los empleados, especialmente dentro del horario laboral.

¿Están los empleadores monitoreando todo en el lugar de trabajo?

En una empresa donde trabajan muchos empleados, los jefes no solo pueden rastrear legalmente los correos electrónicos relacionados con la empresa y el historial del navegador de Internet; también pueden pulsaciones de teclas de registro para comprobar la productividad y lo que los empleados escriben en servicios privados como correos electrónicos y aplicaciones de mensajería social y Seguimiento de la ubicación GPS en vivo de los empleados..

Según la encuesta de la American Management Association

  • Casi 66% de empresas estadounidenses supervisar el uso de internet por parte de sus empleados.
  • El 45% de los jefes espían los registros de pulsaciones de teclas.
  • El 43% de los empleadores rastrean los correos electrónicos enviados o recibidos por sus empleados.
  • Tomemos como ejemplo la videovigilancia, que el 16% de los empleadores utiliza para supervisar el rendimiento de los empleados.

Sin embargo, los empleados que se encuentran en un lugar de trabajo son los únicos a quienes sus jefes les siguen. Además, incluso en Almacenes de Amazon, los empleados solían llevar tabletas, almohadillas y otros dispositivos para medir su velocidad y eficiencia a medida que recuperan mercancías para los compradores, el personal de enfermería en hospitales lleva insignias para controlar cuántas veces se lavan las manos.

"La privacidad en el lugar de trabajo actual", dijo Ellen Bayer de la American Management Association, es en gran medida ilusoria ".

¿Es posible el seguimiento de los empleados en el lugar de trabajo?

Obviamente, la tecnología moderna y las aplicaciones de seguimiento de empleados permiten a los usuarios rastrear todo lo que buscan. Por lo general, el seguimiento se realiza en teléfonos móviles, tabletas, tabletas y dispositivos informáticos. Existen razones importantes para monitorear este tipo de dispositivos y aparatos, ya que la mayoría de los empleados utilizan dispositivos propiedad de la empresa. Realizan un seguimiento de las actividades en la computadora, como Windows, monitoreo de MAC y, además, el empleador usa Android, iOS dentro de las oficinas. En el lugar de trabajo, la cantidad de empleados que miran material para adultos, los correos electrónicos que contienen malas palabras se marcan y se envían a los oficiales de cumplimiento y el uso indebido de Internet, según la Asociación Estadounidense de Administración.

No importa qué tipo de cosas estés intentando hacer. seguir De sus empleados en el lugar de trabajo dentro del horario laboral, necesita tener un software de monitoreo de empleados como uno TheOneSpy que trabaja con la marca de tiempo, precisión y eficiencia y tiene una interfaz fácil de usar.

La aplicación TheOneSpy: trabajo encubierto para el seguimiento de empleados en el lugar de trabajo

Para aumentar la productividad, la eficiencia y las actividades de los empleados, el monitoreo es el único método de desarrollo de la empresa. Es posible que haya utilizado muchas aplicaciones de seguimiento como TheOneSpy para monitorear en teléfonos celulares, computadoras, seguimiento de ubicación en vivo, grabacion de llamada, mensajes de texto y otros.

Pero TheOneSpy es un paquete completo que permite a los usuarios utilizar docenas de aplicaciones de monitoreo de empleados para mejorar la empresa al máximo. La aplicación permite a los empleadores rastrear todas las actividades que ocurren en el teléfono y las computadoras, y ver la ubicación GPS de los vehículos de propiedad de la empresa que conducen los empleados al máximo.

Funciones avanzadas de TheOneSpy para el seguimiento de empleados

El usuario de la aplicación OneSpy puede grabar y escuchar las llamadas En los teléfonos móviles, tabletas y tabletas de la empresa con Android e iOS. Además, los usuarios de TheOneSpy pueden monitorear computadoras y dispositivos que utilizan MAC y Windows.

Puede utilizar la función de grabadora de llamadas ocultas para grabar y escuchar las llamadas de los clientes sobre problemas de la empresa a los empleados. De todos modos, puede rastrear los correos electrónicos enviado o recibido en la computadora con la ayuda de capturas de pantalla.

El empleador puede bloquear todos los sitios web que hacen perder el tiempo en el teléfono y los dispositivos informáticos con la ayuda de la herramienta de bloqueo de sitios web. Puede configurar alarmas sobre las actividades que afectan al entorno laboral utilizando las potentes alarmas de la herramienta de seguimiento. Además, puede rastrear la ubicación GPS en vivo del teléfono celular de su empleado designado en el suministro utilizando el vehículo de la compañía.

Permite a los empleadores rastrear la ubicación actual y exacta del teléfono objetivo, el historial de ubicación y puede marcar áreas seguras y restringidas. El propietario de una empresa puede atrapar a los acosadores en el lugar de trabajo rastreando las aplicaciones de mensajería social mediante el uso de las redes sociales de la persona objetivo. El usuario de la aplicación OneSpy puede ver mensajes de texto, conversaciones de chat y medios compartidos. Además, puede hacer lo siguiente: grabación de pantalla de MAC, computadora portátil hackeando la cámara frontal del dispositivo y haciendo videos cortos consecutivos de la pantalla.

Sin embargo, un usuario puede usar GEO-location En los dispositivos perdidos o robados que son propiedad de la empresa, se crearán hilos de principio a fin y se guiará al usuario para rastrear la ubicación geográfica del dispositivo de destino. Un usuario puede usar el keylogger MAC y conocer la ubicación geográfica. registros de pulsaciones de teclas como contraseñas, pulsaciones de teclas de mensajería y pulsaciones de teclas de correo electrónico.

El usuario también puede crear una copia de seguridad de todo el dispositivo que contiene datos confidenciales. En caso de robo o pérdida, puede borrar de forma remota todos los datos almacenados en los dispositivos, ya sean computadoras MAC o Windows, o teléfonos celulares. Además, el usuario puede recuperar todos los datos accediendo al panel de control en línea de TheOneSpy.

Los jefes quieren tener a sus empleados bajo control

La creciente tendencia de espiar a los empleados

Además, en las empresas comerciales donde la fuerza laboral utiliza los teléfonos celulares, las computadoras y otros dispositivos de una compañía para conocer todos y cada uno de ellos. la actividad ocurre dentro del horario laboral. Porque los empleadores quieren que sus empleados realicen un trabajo productivo y eficiente durante las horas laborales en lugar de perder el tiempo con las máquinas y los aparatos. Los empleadores suelen hacer un seguimiento de las llamadas, los correos electrónicos y los programas de mensajería instantánea como Facebook, Skype, Yahoo, Line, Vine y Tinder, así como de las actividades en la pantalla de los teléfonos móviles, tabletas, tabletas y ordenadores durante las horas de trabajo.

Las estadísticas muestran que en cinco cadenas, el restaurante descubre que la vigilancia en los sistemas ha sido vista 22% cae en el robo en promedio. Tiene aumentó el 7% de los ingresos. UPS ha arreglado Sensores 200 que rastrean todo, desde los camiones, como el seguimiento de la ubicación GPS, ruta de los camiones; el tiempo que se tarda en llegar al punto de destino y cuántas veces se detiene un camión. Esto permite a la empresa conocer cada una de las actividades de los vehículos propios de la empresa y saber cuántas entregas son posibles en un período de tiempo determinado.

Conclusión:

Seguimiento de empleados en el lugar de trabajo Puede ser la tendencia en estos días, pero en mi opinión, es la protección para administrar el negocio de manera segura y disciplinar a los empleados para trabajar honestamente dentro del horario laboral.

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