새로운 세계 질서와 새로운 표준

새로운 세계 질서와 새로운 표준 (로고)

코로나 바이러스 전염병이 글로벌 트렌드, 특히 정치와 같은 모든 것을 흔들었기 때문에 기존의 세계 질서는 바뀔 것입니다. Covid-19의 발발은 우리 삶에 오랫동안 영향을 미칠 것입니다. 이제 우리는 빠르게 변화하는 상황에 대비해야하며 그에 따라 살아야합니다. 우리 모두는 실제 얼굴과 가상의 얼굴, 전화를 통한 상호 작용 증가, 보드 게임, TV 시청, 대유행 기간 동안 파트너 및 어린이와 직접 더 많은 시간을 보내는 등 다양한 방식으로 서로 가까워지고 참여했습니다.

따라서 추가 처리를 위해 새롭게 떠오르는 시스템을 배워야 합니다. 팬데믹은 제9차 세계대전 이후, 냉전, 탈냉전, 그리고 11 사건 이후 우리가 다루었던 것처럼 심각한 문제로 다가왔습니다. 세계 질서는 코로나19 이전과 이후로 나뉩니다. 코로나 바이러스는 우리의 라이프 스타일, 비즈니스 방식 및 사회 생활이 바뀔 새로운 세계 질서의 대본을 쓰고 있습니다.

왜 우리는 새로운 세계 질서를 받아 들일 준비가되어 있어야합니까?

코로나 바이러스는 전 세계 비즈니스 부문의 금융 위기와 함께 발생했습니다. 세계는 낙진을 관리 할 수없고 전 세계 기업이 생존을 추구하기 때문에 비즈니스 부문을 노출 시켰습니다. 북미 기업은 40% 근무 시간 및 채용을 중지했습니다 28%. 우리는 직면 해있다 15% 팬데믹 이후 실업률이 증가하고 기업이 비용을 지불하고 있습니다. 17% 그 어느 때보 다 적습니다.

> 100 만 개의 중소기업이 문을 영구적으로 닫을 예정

> 4.2 만 개의 중소기업이 긴급 대출을 받았습니다.

> 전염병 이전에는 47 %의 직원이 중소기업에서 일했습니다.

> 기존 매장은 파산을 신청했습니다.

> 운송 사업은 820 억 달러 손실

이는 사람들이 이전과 같이 소규모 사업체에서 일할 수 없다는 것을 의미하며 사람들은 다른 건강 관행을 채택해야합니다. 사람들의 사회 생활은 변할 것이고 Normal new는 사람들이 새로운 것을 고려할 것을 제안합니다. 재정 문제를 다루기 위해 취해야 할 조치와 건강을 유지하기 위해 우리 자신을 유지하는 방법.

New Normal은 신세계 질서와 관련하여 무엇을 의미합니까?

전염병은 우리가 알고있는 우리 삶에 영향을 미쳤습니다. 이 질병은 세계 대부분의 지역에서 늦어지고 있으며 어느 정도 회복의 조짐을 보이고 있습니다. 도시, 마을 및 주가 재개, 사업, 사회 생활 및 공공 장소입니다. 이제 우리가 용어를 취하는 방법 노멀 뉴? 그것은 우리 자신을 건강하게 유지하고, 사업을 운영하고, 사회 생활을 유지하기 위해 취해야 할 가능한 조치를 의미합니다. 우리가 명심해야 할 한 가지는 세상이 변화를 향해 가고 있으며 우리의 재정 생활, 사회 생활 및 건강 관행이 바뀔 것입니다. 그만큼 대유행은 영구적 인 효과를 남깁니다 소비자, 국가 및 세계 경제에.

우리는 비즈니스, 사회적, 개인적인 삶의 모든 단계에서 새로운 표준을 채택 할 것입니다.

새로운 정상으로 가기 전에 Covid-19에 대한 비즈니스주의 사항

세계는 사회적 거리두기라는 새로운 규범을 접했고, 특히 우리의 재정 생활에서 기술이 중요한 역할을 할 것입니다. 나는 우리가 아직 새로운 규범을 따르지 않는다고 말하는 것이 아닙니다. 사회적 거리두기는 우리 삶의 필수적인 부분이 될 것이며, 기술 혁신을 채택하지 않을 사업은 살아남지 못할 것입니다. 전 세계 기업들은 직원들의 건강을 확인하기위한 계획을 세우고 있으며, 일주일에 몇 시간을 허용 할 수 있습니다. 원격으로 일하는 직원 집에서. 그런 상황에서 기업은 업무 성과를 평가하는 기술 도구 집에서 업무용 기기로 일하는 직원의

전 세계 비즈니스 부문은 디지털화되고 소비재는 온라인으로 제공되며 사람들은 온라인으로 구매할 수 있습니다. 고용주는 모니터링 기술을 사용하여 근무 시간 동안 직원의 성과를 평가해야합니다.

우리는 디지털 방식으로 비즈니스를 관리하기 위해 앞으로 나아가고있는 수많은 오프라인 비즈니스 플레이어를 분석 할 수 있습니다. 대유행이 끝나면 '새로운 정상'이 소비자의 행동과 기대를 바꿀 것입니다.

새로운 표준

  • 사람들은 비즈니스 거래 및 비즈니스 안전을 위해 디지털 기술의 사용을 따를 것입니다.
  • 물리적 거래는 디지털 거래로 대체됩니다.
  • 가상 회의로 대체 된 실제 회의
  • 재정 자문은 가상
  • 직원들은 한 달에 며칠 동안 집에서 일하고 직원들은 장치 및 위치 추적
  • 현지 여행이 시작되지만 해외 여행을 재개하는 데 시간이 걸립니다.
  • 사회적 거리두기는 필수입니다.
  • 화상 통화, 음성 통화, 소셜 메시징은 직장에서 표준이 될 것입니다.
  • 고용주는 직원의 건강에 대해 알고 싶어합니다.

New Normal에서 부모 및 비즈니스 전문가는 무엇을합니까?

전 세계 여러 주와 국가에서 대유행이 고조되기 시작했기 때문에 우리는 여전히 효과적인 Covid-19 백신을 기다려야합니다.새로운 법선. 감염 위험이 높으며 부모, 비즈니스 전문가조차도 자녀가 학교에 다니도록 허용하고 예방 조치와 함께 다시 일할 때주의해야합니다. 부모는 권위있는 양육 방식을 채택해야하며, 직장에서 가면, 소독제 및 사회적 거리두기를 담당하는 지상 역할과 비즈니스 전문가를 확인해야합니다. 부모는 기술을 채택하여 아이들의 위치를 ​​추적 학교에서 온 후 질병이 없으면 속도가 느려집니다. 그러나 어린 영혼들이 발병 기간 동안 전화와 PC에서 시간을 보내기 시작했기 때문에 육아가 더 어려워졌습니다. 따라서 부모는 자녀를 디지털 및 육체적으로 돌봐야합니다. 따라서 부모, 비즈니스 전문가 및 기타 사람들은 새로운 표준을 채택해야합니다.

  • 사람들은 대유행 중에 직면했던 스트레스를 제거하는 방법을 배워야합니다.
  • 질병에 대한 정보를 얻고 건강을 유지하십시오.
  • Covid-19에 감염된 경우 지금 어디로 가서 전화를 걸어야하는지 알고 있습니다.
  • 대유행 진단을 받았는지 이해
  • 자녀의 사회적 접촉을 보호하고 직원에게 사무실에서 거리를 유지하도록 경고하십시오.

결론 :

Covid-19 전염병은 새로운 세계 질서. 우리는 COVID-19를 통해 수행 된 변화로 인해 우리의 삶이 향상되고 있기 때문에 새로운 정상에 적응해야합니다. 우리 집의 일, 사회 생활 및 일상이 바뀌었기 때문에 전염병 자체가 새로운 세계 질서라고 말할 수 있으며 우리 삶의 변화는 우리의 새로운 법선.

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